Peer-it utvikler et digitalt verktøy med målet “Finn din vei til endring”. For å lykkes med endring og omstilling må det være fokus på menneskene. Peer-it jobber for at både ledere og ansatte skal mestre sin arbeidshverdag. Det innebærer et arbeidsmiljø preget av samarbeid, faglige utfordringer, inkludering og tillit. Vi ønsker å skape attraktive arbeidsplasser med lav turnover og lite sykefravær.

Vi utvikler et verktøy som:

• Gir ledere lett tilgjengelig oversikt over virksomhetens resultat, fremgang, behov og utfordringer.
• Sikrer nærhet til arbeidssituasjonen slik at omstilling og utvikling skjer på bakgrunn av faktiske behov.
• Gjør det mulig å dele erfaringer og lære internt, vertikalt og horisontalt i virksomheten.

Hos oss kan du velge mellom tiltak som sertifisert veiledning, praksisveiledning, uformell gruppeveiledning, veiledning for nyansatte, ledercoaching.